【健康経営⑬】新入社員研修で「健康経営」講義を実施しました！

こんにちは🌞健康づくり担当者です！
すっかり春らしい季節となり、あたたかな陽気に心もほっとする日が増えてきました🌸

さて、このたび新入社員研修の一環として「健康経営」をテーマにした講義を実施しました！
お昼明けの眠くなりやすい時間帯でしたが、皆さんメモも取りながら真剣に聞いてくださっていました📝
ありがとうございました😭

当社では、従業員一人ひとりの健康が、安心・安全な商品の取り扱い、
そして会社の持続的な成長につながると考え、健康経営の推進に力を入れています😊

講義ではまず、「健康経営とは何か」について基本的な考え方や目的をお伝えしました。そのうえで、当社が行っている
心の健康を守る仕組みや身体の健康を支える各種制度、女性特有の健康課題への取り組み、福利厚生制度について紹介しました✨
産業医面談の仕組みや、気軽に相談できる社内制度についても具体的に説明し、
「困ったときに頼れる環境がある」ことを知ってもらう機会となりました🤗

また、食品会社として欠かせない感染症対策についてもお話をさせていただきました。
ノロウイルスをはじめとした感染症予防の重要性を改めて確認し、日常業務における健康管理の大切さを認識していただけたのではないかと思います。

心の健康に関しては、メンタルヘルスに関する動画を視聴しながら理解を深め、
途中には簡単なストレッチも取り入れながら楽しく講義を行いました♪

さらに、今年の健康経営のテーマである「オーラルケア」についても取り上げ、
口腔内の健康が全身の健康につながることを学び、新入社員の皆さんに歯ブラシセットも配布しました🦷

今回の研修を通じて、会社が従業員の健康を大切に考え、
さまざまな取り組みを行っていることを感じてもらえたのではないかと思います！

今後も当社は、従業員がいきいきと働き続けられる環境づくりを目指し、
健康経営を積極的に推進してまいります🍀